Ini pagi setelah pagi berikutnyaKemenangan menakjubkan Manchester United di PSGDanentah kenapa, Ole Gunnar Solskjaer belum diberikan pekerjaan sebagai manajer tetap. Berikut beberapa hal yang telah dilakukan bos sementara untuk menjadikan dirinya satu-satunya kandidat…
Merangkul warisan United
Tampaknya konferensi pers atau wawancara tidak akan terlaksana tanpa Solskjaer menyebutkan beberapa bagian dari warisan Manchester United. Tentu saja, mereka yang mengajukan pertanyaan akan dengan senang hati memberi tahu bos sementara itu tentang sejarah, tetapi seperti hari-harinya bermain, Solskjaer tidak akan pernah melewatkan gol terbuka ketika dia diberi kesempatan untuk membangkitkan kenangan masa lalu yang gemilang dan – yang terpenting – peran yang dia mainkan dalam menempanya.
Jadi dia seharusnya melakukannya. USP pelatih pemula berpusat pada ikatannya dengan United di masa lalu, United yang tampaknya telah dilupakan dalam beberapa tahun terakhir. Dalam upaya sia-sia mereka untuk menempa masa depan mereka di klub, David Moyes, Louis van Gaal dan Jose Mourinho semuanya mengesampingkan sejarah mereka dalam upaya sia-sia untuk menerapkan jejak mereka.
Seperti yang dikatakan Gary Nevillehampir dua bulan yang lalu: “Tidak seorang pun boleh diizinkan masuk ke Klub Sepak Bola Manchester United lagi dan mengadopsi filosofi yang berbeda dari yang dimiliki klub.” Meskipun pekerjaan pembangunan kembali pada akhirnya diperlukan setelah masa pemerintahan Sir Alex Ferguson yang gemilang, fondasi yang menjadi dasar pendirian klub tidak memerlukan pekerjaan perbaikan apa pun. Wajah bisa berubah tapi prinsip tidak perlu.
Para pendahulunya mencoba menemukan kembali roda, Ole yang melakukannya. Terlepas dari kekacauan yang diwarisinya, Solskjaer menyadari bahwa kerangka kerja sudah ada untuk menggunakan masa lalu di masa kini guna membangun masa depan yang lebih baik. Kejayaan yang dialami oleh mantan striker tersebut – dan kemenangan yang menginspirasi dirinya dan rekan-rekan setimnya – harus digunakan untuk memotivasi, bukan dijadikan sebagai beban mati di leher klub.
Kritikus terhadap Solskjaer dan kelompok topi kertas menunjukkan bahwa bos sementara hanyalah boneka, sementara Ferguson yang bertindak. Jelas bukan itu masalahnya, tapi mengapa Solskjaer tidak mengikuti jejak Ferguson? Mengapa tidak memanfaatkan salah satu pemikir manajerial terhebat yang pernah ada?
Mungkin karena Moyes, Van Gaal dan Mourinho telah memasuki Old Trafford dan segera mulai memikirkan tentang tahun '68 atau '99, mereka mungkin akan dipandang lebih mencurigakan daripada ketika masing-masing berusaha menjauhkan diri dari hal tersebut, mengurangi beban ekspektasi bahwa sejarah telah tercipta. Solskjaer adalah satu dari sedikit tokoh yang sah bisa berbicara seperti itu. Dan itu berhasil.
Legenda. ✊#MUFC pic.twitter.com/l7x74snTs6
— Manchester United (@ManUtd)6 Maret 2019
Tetap sederhana
“Di Manchester United Anda bermain sepak bola cepat dan menyerang dengan cara yang menghibur. Anda membawa pemain muda maju dan memberi mereka kepercayaan. Dan kamu menang.”
Pendekatan United sebenarnya sesederhana itu. Neville memahaminya, begitu pula Solskjaer. Dan jika ada manajer yang memenuhi dua tuntutan pertama, maka mereka akan bersabar untuk mencapai tuntutan ketiga.
Van Gaal dan Mourinho, dua pelatih yang terkenal dengan manajemen mikro yang sombong, tentu saja terlalu memperumit pekerjaan ketika mereka masih berkuasa. Mereka akan berargumentasi bahwa ekspektasi terhadap mereka jauh lebih besar daripada apa yang dituntut dari Solskjaer, meskipun kegagalan merekalah yang membuat bos sementara itu berada dalam posisi untuk mendapatkan pukulan telak.
Namun yang terpenting, ketika –itu harus terjadi kapan, bukan jika – Solskjaer diberi pekerjaan, kebutuhan untuk membuat rencana jangka panjang tidak akan mengubah pendekatannya. United-nya akan mempertahankan filosofi menyerang; mereka akan menghibur; dan anak-anak akan terus diberi kesempatan. Memang benar, Solskjaer beruntung kembalinya dia ke klub bertepatan dengan pemain seperti Tahith Chong, Angel Gomes, James Garner dan Mason Greenwood yang lolos ke tim utama. Namun Mourinho hampir pasti tidak akan memilih Chong atau Greenwood di akhir pertandingan di Paris, meskipun tidak ada alternatif lain.
Mourinho dan Van Gaal melihat diri mereka sebagai ahli taktik, dan keduanya tampaknya ingin menunjukkan berapa banyak formasi yang bisa mereka gunakan tanpa harus memilih satu formasi saja. Solskjaer menjaga segala sesuatunya lebih lurus ke depan, mengadopsi pendekatan yang mengutamakan United, meskipun itu terkadang berarti mengambil langkah yang lebih maju. Beberapa kemenangan terbaiknya diraih dengan defisit penguasaan bola.
Rencana kemenangan di PSG sederhana dan jelas – begitu jelasnya, Solskjaer membahasnya secara terbuka pada konferensi pers pra-pertandingan: “Kami harus mendapatkan gol pertama dan segalanya bisa terjadi. Jika kami mendapatkan gol pertama, kami akan semakin percaya dan mereka mungkin akan meragukan diri mereka sendiri. Kami bisa melakukannya – jelas kami membutuhkan gol pertama dan kami harus tetap berada dalam permainan selama setengah jam tersisa dan dengan satu gol, apa pun bisa terjadi.”
Tidak ada pasak persegi di lubang bundar. Paul Pogba melihat dirinya sebagai gelandang serang sehingga Solskjaer menggunakannya sebagai salah satunya. Romelu Lukaku, terlepas dari ukuran tubuhnya, bukanlah penyerang tengah sehingga manajer tidak mempekerjakannya dengan cara seperti itu. Marcus Rashford bukan pemain sayap sehingga Solskjaer mempercayainya untuk bermain di lini depan.
Semua ini bukanlah hal yang rumit, namun tidak ada manajer sejak Ferguson yang melihat manfaatnya dengan menekankan pada atribut pemainnya dibandingkan miliknya.
Kelilingi dirinya dengan orang-orang yang tepat
Dua perubahan pertama yang bisa dilakukan Solskjaer tidak kalah pentingnya dengan perubahan kali ini. Bos sementara itu telah memanfaatkan Michael Carrick dan Kieran McKenna, dua pelatih yang dilaporkan terpinggirkan Mourinho ketika tembok ditutup, sambil membawa kembali Mike Phelan, yang sedang melatih di sebuah perguruan tinggi di Burnley ketika panggilan untuk kembali datang.
Dengan mengembalikan Phelan ke ruang ganti Old Trafford, Solskjaer memperbaiki kesalahan besar pertama Moyes. Mantan gelandang United ini membantu Ferguson sepanjang tahun-tahun terakhir masa pemerintahannya dan mengenal klub luar dalam. Namun Moyes lebih memilih pemainnya sendiri, yaitu Steve Round dan Jimmy Lumsden, dengan Phil Neville yang baru saja pensiun didatangkan untuk menawarkan kaitan dengan masa lalu United. Letnan Fergie, Phelan dan Rene Meulensteen, tidak diperlukan, yang dianggap Meulensteen sebagai sebuah kesalahan. “United adalah tim yang sangat sukses, dengan banyak tahun sukses di belakang mereka, strategi yang diterapkan berhasil,” katanya setelah Moyes dipecat. “Tetapi David mengabaikan nasihat yang diberikan kepadanya oleh banyak staf saat itu.
“Saya sudah memperingatkannya: 'Apakah Anda sadar, setelah semua yang terjadi di Everton, Anda beralih dari kapal pesiar ke kapal pesiar?'”
Klub ini kandas di bawah kepemimpinan Moyes, sementara Van Gaal dan Mourinho menunjukkan sedikit bukti bahwa mereka tahu bagaimana membawa mereka kembali ke kondisi yang lebih tenang. Meskipun Solskjaer memahami United seperti beberapa orang lainnya – dan Carrick serta McKenna mengetahui skuad ini dan para pemain mudanya lebih baik dari siapa pun – Phelan, yang telah membantu Ferguson melewati tahun-tahun terakhir kejayaannya, telah memberikan wawasan yang sangat berharga bagi bos sementara, di bidang kepelatihan. di depan papan taktik dan di telinga para pemain.
Sepertinya saya ingat klub sepak bola yang hebat ini#ManchesterUniteddatang dari belakang sebelumnya 😉 ⚽️ sesi latihan terakhir.. ayopic.twitter.com/e8io4mJjGX
— Mike Phelan (@Mike_Phelan_1)5 Maret 2019
Awal yang baru untuk semua orang
Ketika Mourinho dipecat, banyak pendukung merasa sebagian besar anggota skuadnya harus mengikutinya keluar. Terutama Pogba.
Pemenang Piala Dunia itu menelepon pada paruh pertama musim ini, dengan baik pemain maupun manajer berbagi tanggung jawab atas penampilan buruknya. Memang benar, ada rencana agar Pogba mendapat sambutan yang jauh lebih buruk dibandingkan Solskjaer pada pertandingan pertama manajer barunya di Cardiff. Namun Solskjaer melihat lebih sedikit manfaat dari menyimpan dendam dan memberikan kesempatan bersih kepada Pogba dan siapa pun yang sudah lama berhenti bermain untuk Mourinho.
Para pemain patut mendapat pujian, hampir tanpa kecuali, mereka telah memanfaatkan peluang yang telah diberikan kepada mereka. Pogba membalas kepercayaan yang ditunjukkan Solskjaer dengan segera membawanya kembali, sementara Anthony Martial jauh lebih bahagia karena dia telah menandatangani kontrak baru – sesuatu yang tampaknya sangat tidak mungkin terjadi di bawah rezim sebelumnya.
Bahkan beberapa pemain yang tampaknya dirugikan oleh keluarnya Mourinho telah berkembang. Lukaku – sekarang dia tidak lagi menghadapi gawangnya sendiri – kembali bersemangat sementara Nemanja Matic berpasangan dengan Ander Herrera untuk membentuk kemitraan lini tengah bertahan yang tampak begitu jelas, sulit dipercaya bahwa itu hampir tidak pernah digunakan sebelumnya.
Man Utd di bawah Solskjaer
Tujuan 39
Tujuan yang Diharapkan 29.8Kebobolan Gol 13
Gol yang Diharapkan Melawan 21.3Permainan yang dimainkan 17
Penalti menang 7— Orbinho (@Orbinho)6 Maret 2019
Kepositifan membuahkan hasil
Lukaku bilang begitumenghargai 'kenyataan' Mourinho, terutama berbeda dengan beberapa rekannya yang perma-positif. Tapi tidak ada keraguan bahwa Mourinho telah menyimpang antara 'nyata' dan 'benar-benar menyedihkan'.
Setelah hukuman Mourinho, wortel yang diberikan Solskjaer bagaikan manna dari surga bagi para pemain United yang tertindas. Tema paling umum yang kita dengar dari Carrington berfokus pada bagaimana Solskjaer 'telah mengubah suasana hati', tidak hanya di dalam skuad tetapi di seluruh klub.
Pada hari pertamanya, dia masuk kembali dengan membawa sekotak coklat untuk resepsionis sebelum meminjam setelan klub lama Daley Blind untuk menghadiri pesta Natal staf, yang diberikan kepada karyawan yang sudah lama terbiasa dengan sikap dingin Mourinho. Sentuhan yang bagus, tetapi yang lebih penting, Solskjaer telah memberikan keyakinan dan keyakinan kepada para pemain yang jelas-jelas bertalenta yang dibutuhkan siapa pun untuk tampil maksimal.
“Ketika Anda bermain sepak bola untuk Manchester United, Anda seharusnya bahagia,” kata Solskjaer hanya seminggu setelah penunjukannya ketika ditanya tentang penampilan Pogba. “Tentu saja ini adalah sebuah tanggung jawab, namun ini adalah suatu kehormatan dan hak istimewa.”
Setelah awalnya tersenyum kembali, Solskjaer bersedia memberikan kritik yang dapat dibenarkan kepada skuadnya dalam situasi yang tepat, dengan fondasi kemenangan di Paris mungkin diletakkan saat ruang ganti ganti pemainnya setelah leg pertama. . Namun, tidak seperti pendahulunya, Solskjaer langsung mengambil sikap positif dan membuka jalan bagi kemenangan impresif di Piala FA atas Chelsea.
Sekali lagi, tidak ada hal revolusioner yang mengakui bahwa karyawan yang bahagia menghasilkan produktivitas yang lebih besar. Namun teori tersebut masih terlalu rumit bagi tiga manajer tetap sebelumnya sebelum Ole mengambil alih kemudi.
Ian Watson
