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溫格轉會曼聯
只有一種選擇。一個能夠帶領我們進入前四名的人…溫格。讓阿森納球迷興奮起來是值得的+他是一位出色的教練,球員們會尊重並傾聽他的意見。對我來說這似乎是理所當然的。經理人和俱樂部的短期收益。
安縵
奧萊用紙掩蓋了裂縫
對於一家大俱樂部來說,曼聯有著明顯的小俱樂部心態——非常非常小的俱樂部。我的意思是建立一個適當的管理系統,以確保決策是在已製定願景的框架內做出的。
說我們想以「曼聯方式」踢球並不是一種願景或策略,尤其是因為沒有辦法定義這一點。奧萊試圖透過頻繁發表陳腔濫調的言論來回歸「99」精神。曼聯還沒有繼續前進。
弗格森負有部分責任,因為他令人難以置信的成功意味著俱樂部不必與時俱進。它變得懶惰了。他神一樣的存在意味著沒有人可以挑戰他,而在他帶來獎盃的同時,球團也陷入了萎縮。
像布萊頓和布倫特福德這樣的小俱樂部表明,擁有適當的結構、俱樂部的願景、購買適合系統和預算的球員的能力可以帶來成功,所以在曼聯的財務規模上,同樣應該如此。他們的成功與經理無關。
利物浦沒有曼聯、切爾西或曼城數以百萬計的球員,一旦FSG了解了比賽,就證明了建立一支可靠的管理團隊、足球總監、球員引進、分析和物理治療團隊是有可能取得成功的。阿賈克斯一直表現出色,失去了最好的球員,並以顯著減少的預算進行重建。雖然前球員可能參與其中,但他們在晉升之前都參加過課程、訓練並學習了自己的技能,而不是空降某人來恢復「感覺良好」的因素。
所有關於下一任主教練可能是誰的炒作都忽略了俱樂部幕後的慘淡狀態。優秀的教練肯定會提高球隊的質量,讓現有的和薪酬過高的人才得到更多的發揮。但孔蒂不適合的想法是因為他不會按照“曼聯方式”踢球,這表明了一家擁有巨大財力的俱樂部的破產思維。如果沒有結構,曼聯將再次犯下同樣的錯誤。波切蒂諾是一位好教練,但他有智慧推動曼聯做好準備嗎?我不這麼認為。列維在熱刺掌控一切,我們知道誰在巴黎聖日耳曼掌控一切──但不是他。
前天空電視台分析師內維爾對這一切都無濟於事,他將自己的電子足球工具交給了Pom poms,稱讚索爾斯克亞和他的球隊的教練乏善可陳,並駁回了索內斯關於曼聯需要引進一名防守教練的嘲笑,他說索爾斯克亞已經邁克費蘭(Mike Phelan)——令人驚訝的是他仍然在那裡。
可能會出現“新”主帥或“擺脫舊”主帥的反彈,但如果整體結構沒有重大改變,曼聯注定會重蹈覆轍。
保羅麥克德維特
……我想我應該在奧萊的情況上投入兩分錢。首先,我認為曼聯球迷應該得到一些讚揚,因為他們從不降低自己的辱罵能力。在一個不斷急於做出判斷、每個人都一直生氣的世界裡,這令人耳目一新。我希望這不會給人一種居高臨下的感覺,但事實就是如此。其次,奧萊給人的印像是個非常正派的人。儘管表現一場又一場糟糕,他總是保護他的球員,他顯然絕對熱愛曼聯,並且確實取得了一些小成功;第二名(及其所有註意事項)、歐羅巴聯賽決賽等。
事情失敗的地方在於這些球員的使用。當萬-比薩卡因在水晶宮成為搶斷機器而被簽下時,人們期望萬-比薩卡成為一名側翼突襲邊後衛,同時將一名進攻型FB留在替補席上;不踢桑喬、范德比克的慘敗、羅納多的衝動辭職(儘管誰能說那是索爾斯克亞幹的)。很明顯,儘管之前取得了一些小成功,但很長一段時間以來,他都不知道如何從他們那裡獲得最好的結果。人們一再注意到曼聯球員是如何在缺乏總體計劃的情況下瞬間贏得比賽的。缺乏具體的策略,再加上馬奎爾在利物浦慘遭襲擊後表示他們缺乏信心,奧萊感到悲傷和驚訝,這讓我相信他確實相信球員們——他們有能力贏得聯賽冠軍。在事情真正走下坡路之前的所有這些回歸表明,有時,他們幾乎和他一樣相信。
但精英運動不僅僅關乎信仰。團隊需要方向。球員除了相信自己之外,還需要知道在特定時刻該做什麼,這是他最大的缺點。人們喜歡回想起弗格森的虛張聲勢,但他首先是個實用主義者。在很長一段時間裡,他擁有的可能是有史以來最偉大的中場球員,吉格斯、斯科爾斯、基恩和貝克漢姆。但佛格森並不反對讓朴智星盯防對手的創意球員。簡而言之,他知道如何獲勝,並使用了他可以使用的所有工具來做到這一點。克洛普同樣如此。混亂的進攻是建立在中場穩固的基礎上的。穆里尼奧也是如此,在他失去魔法之前。當人們說孔蒂不適合曼聯時,我感到很困惑。為什麼?因為他打邊後衛?因為他無論走到哪裡都贏了?他要求控制他的團隊?至少可以說很奇怪。另外,教練團的經驗只有5分鐘左右,很奇怪。達倫·弗萊徹是做什麼的?嚴重地。
總而言之,索爾斯克亞盡了最大的努力完成了這項工作,只是碰巧他的上限低於許多人的期望。讓他長期擔任這個職位是愚蠢的,如果我們說實話,可能有點殘忍。你希望下一個坐在那個滾燙的座位上的人知道他們的處境。
艾倫.
經理標準
可憐的奧萊總是因為不是「精英」經理而受到懲罰,所以我想嘗試創建一個更客觀的分類系統,以便圍繞他的繼任者進行更基於事實的討論:
· 現任精英教練– 曾進入歐冠決賽並在頂級聯賽中多次獲得聯賽冠軍,並且在過去3 年中至少贏得過其中一項冠軍(名單非常小– 佩普、克洛普、圖赫爾、西蒙尼、齊達內、弗里克、阿萊格里,還有其他人嗎?
· 前精英教練 – 相同標準,但超過 3 年沒有贏得過歐冠或聯賽冠軍(例如穆里尼奧、貝尼特斯、路易斯·恩里克、範加爾、安切洛蒂)。最近的一場勝利自然會讓你回到當前的精英級別,但很少有人能做到這一點。勝利似乎確實是一種習慣。
· 潛在的精英教練 – 最近贏得了聯賽冠軍,但沒有進入過歐冠決賽(例如孔蒂、十海牙、克里斯托弗·加爾蒂埃、薩裡、羅傑斯和杰拉德,這取決於你如何看待 SPL?)
當然,絕大多數人不符合上述條件,因為他們管理的球隊獲勝的機會很小。對於其餘的,您可以簡單地將它們(它們確實有一點重疊)分為:
· 哲學經理 – 一般來說,以明確的哲學/進攻風格進行比賽(例如哈森許特爾、豪、阿爾特塔、弗蘭克、法爾克)
· 反對派經理 – 不那麼堅持哲學/風格,更關注如何對抗反對派(例如戴奇、阿勒代斯、蘭帕德?)
要點:
· 理論上,精英教練可以來自理念型教練或反對派教練(參見穆里尼奧、貝尼特斯、西蒙尼,我甚至圖赫爾也有一點爭論),但現在似乎明顯偏向前者。在目前的前三名中,曼城和普爾最近的成功大部分來自於哲學經理(例如佩普、曼奇尼、克洛普)。切爾西的成功很大程度上是透過對手主帥(穆里尼奧、安切洛蒂、孔蒂、圖赫爾)取得的
· 波切蒂諾確實應該被視為潛在的精英球員,但上賽季他在巴黎聖日耳曼錯失了真正贏得冠軍的機會
· 孔蒂被認為是精英,但他糟糕的歐冠戰績讓他在我的書中黯然失色
· 弗里克可能很快就會躋身前精英之列——在執教生涯的早期就去執教德國隊真的明智嗎?
· 可以理解為什麼海牙/孔戴十人受到廣泛追捧,但不確定為什麼加爾蒂埃在頂級球隊的名單上沒有更高,包括。曼聯
對標準的想法?
傑伊 B,CFC
曼聯表現平庸
不久前,我寫信建議曼聯球迷接受他們已經陷入平庸的事實,因為繼續認為他們仍然是世界上最偉大的俱樂部之一正在損害他們的進步。
我很確定當時沒有人同意我的觀點,也許是因為我的措詞方式,所以讓我重新表達討論。
曼聯球迷需要調整他們的期望。
你不能在每個賽季都期待獎杯或冠軍挑戰,因為正如你現在應該看到的那樣——你還沒有準備好。
我甚至不認為經理、高階主管或董事會是問題所在,至少不是主要問題。最大的問題是球員工作人員,有這麼多球員不僅不關心俱樂部,而且實際上透過他們的言語、行動和表現公然公開不尊重俱樂部。
當沃伊執教或利物浦時,我可以原諒我們經常被擊敗,因為儘管讓我痛苦地承認這一點——我們是一支充滿平庸球員的狗屎球隊。曼聯則不然。這支球隊充滿了擁有獎盃櫃、國家隊經驗、歐洲經驗和天賦的球員。那麼問題出在哪裡呢?他們就是問題所在。曼聯已經成為一個球員們為了錢而幾乎不期望真正贏得太多勝利的地方
曼聯需要慢慢更換隊內的每位球員,除了有時間更換的年輕球員。
出於這個原因,曼聯球迷需要接受這樣的事實:在 5-7 年內,他們將成為一支平庸的球隊,在他們改造一切的同時,努力進入前 4 名。
除非粉絲消除這種期望壓力,否則你將一遍又一遍地重複這個循環,但不會成功
李
其他不會執教曼聯的主教練
出色地“戴夫(克里斯·休頓有空),都柏林”你問我們希望看到誰得到曼聯的工作而誰不會得到這份工作,我有兩名候選人,而且兩人現在都失業了,所以他們可能會在短期的過渡時期表現良好。
候選人一:馬克·休斯
現在馬克休斯擁有英超聯賽經驗,他“了解聯賽”,但更好的是,他是前老特拉福德中場/前鋒大師,他甚至離開曼聯,在巴塞隆納和拜仁慕尼黑之旅後回來,所以為什麼不第三次但作為經理呢?最重要的是,他在執教英超俱樂部期間從未降級,所以你基本上已經保住了你的賽季,因為你可以保證你不會成為最富有的冠軍俱樂部,並且可能不必與紐卡斯爾爭奪冠軍。的冠軍,現在肯定是理所當然的。
候選人二:史蒂夫·麥克拉倫
關於史蒂夫,我們能說些什麼,他是一名前英格蘭隊主教練,他贏得了一些獎杯,其中包括米堡的聯賽杯冠軍和特溫特隊的荷甲聯賽冠軍,最重要的是,由於擔任爵士的助理,他擁有曼聯的DNA亞歷克斯·弗格森在第一個賽季就贏得了三冠王,這是巧合嗎?是的,非常如此,但我越想這個,我就越認為亞歷克斯爵士會支持這一舉動,哦,親愛的,我做了什麼
管理員@At The Bridge Pod
曼聯犯了很多錯誤,但並非如此
馬丁,YNWA,形容索爾斯克亞“在搖搖晃晃的活板門上保持平衡”,因為董事會會議是在周六晚上舉行的,但直到週日下午才發佈公告。他甚至將其描述為“相當可悲”。
我對這個描述有疑問。聯合董事會犯了很多錯誤,但在這樣的事情上花時間並不是其中之一。這不是《足球經理》。這就是真實的生活,對真實的人有真實的影響。
聯合委員會所做的決定將對人們的生活產生實際的影響。這些人應該有時間做出將對他們及其家人產生巨大影響的決定。
除此之外,坦白說,認為索爾斯克亞發現他和我們其他人同時被解僱是非常荒謬的。他沒有花週日的一半時間“在搖搖晃晃的活板門上保持平衡”,因為他知道自己可能從週六晚上就被解雇了。週日早上發生的事情是盡可能地制定細節。和其他人一樣,索爾斯克亞也擁有就業權利,他和公司必須就他的權利達成協議。
其他工作人員,包括教練和球員,也必須了解正在發生的事情。
索爾斯克亞的薪水很高,這無疑使他和他的家人免受失業帶來的一些負面影響。然而,這並不意味著這個人應該在半夜接到電話,告訴他他被解雇了,而且這件事將在 5 分鐘內成為新聞焦點。在足球媒體攻擊他之前,他應該有時間與家人交談,讓他們知道發生了什麼事。
與不得不告訴家人他們的整個生活即將發生翻天覆地的變化相比,渴望新聞的公眾的願望就顯得微不足道了。
傑瑞
美國的足球
關於美國橄欖球權利的文章在談論權利時忽略了一件事,那就是為什麼橄欖球變得更加主流,以及有多少美國人不想與他們的國家體育聯繫在一起。
足球作為一項兒童運動越來越受歡迎。美式足球、冰球和長曲棍球的頭部受傷統計數據都很糟糕。父母不想讓孩子的大腦冒著像瑞士起司一樣的風險。足球相對安全。和你的孩子一起看足球,這樣他們就不會從事更危險的運動。
足球不是一項有社會污染的運動。英超聯賽被視為社會上的「進步」——球隊中有許多不同國籍的球員,跪下反對種族主義——在一個國家體育所有權非常保守的國家(見科林·卡佩尼克),更不用說大男子主義了(收視率大量川普支持者)。這是一項穿著羊毛衫的民主黨人可以一邊吃奇亞籽粥一邊觀看的運動。
最後,能夠在沒有不間斷的廣告的情況下觀看體育賽事——真是令人欣慰!超級盃比賽持續 4 小時,實際比賽時間約 15-20 分鐘。
紐約腿