他嘆了口氣，停頓了一下，思考了一下自己的想法，給了答案。 “作為一名教練，你永遠是俱樂部的傀儡，但有一個招募團隊會尋找球員，那些工作非常非常努力的人。”
聽到最初的問題後，布倫丹羅傑斯在椅子上笨拙地拖著腳步，開始放鬆下來。畢竟，這是他被利物浦解僱後的第一次採訪。 「嗯……這是一個團體……這真的是一個團體決定，」他補充道，用手畫了一個圓圈，象徵著所謂的協同作用。 “這當然不是我有最終決定權的事情。”
接下來也許是對他和尤爾根·克洛普各自執教安菲爾德的關鍵區別的最簡潔的總結。 「這很困難，因為你想要一名球員加入，並且有一份球員名單，但因為你想要的球員不在名單上，所以你必須找人，」他說。 「你不能沒有球員。你必須帶一個人，因為如果你沒有左後衛——如果你想要一名左後衛進來，但也許你想要的那個，無論出於什麼原因你不能引進——如果有的話你必須選擇的三到四個清單可能是該組中最好的。
克洛普為維吉爾·範戴克等待了六個月，為納比·凱塔等待了12 個月，拒絕為了簽約而簽下替代者，而在2014 年夏天，羅傑斯將手指放在了以由亞歷克西斯·桑切斯為首的路易斯·蘇亞雷斯替代者名單上，中途停了下來董事會推薦的馬裡奧·巴洛特利。結局並不好。
正是阿森納簽下了桑切斯，並幫助這位北愛爾蘭人陷入了困境，最終導致他丟掉了飯碗，這一點令人好奇，特別是考慮到槍手在五年前正走著同樣麻煩的道路。
阿森納現在的陣容與2014年的利物浦並沒有什麼不同：在平庸的星系中只有少數真正的球星。菲利普·庫蒂尼奧、埃姆雷·詹、拉希姆·斯特林和丹尼爾·斯圖里奇帶來了光明未來的希望，但被不可靠的防守、有限的中場和明顯缺乏深度所抵消。
但他們最迫切的問題是在幕後解決的。當羅傑斯在一個定義不明確的「招募團隊」的中心努力爭取控制權和相關性時，烏奈·埃默里只是幫助倫敦北部製造一場潛在風暴的太多廚師之一。
從一月到今年夏天，苦澀的餘韻一直揮之不去。冬窗是一場災難，但接下來的幾個月可能是槍手在現代面臨的最困難的幾個月。如果轉會禁令維持，切爾西至少可以歡迎大量租借球員回歸；阿森納自身的失敗只給了他們4000萬英鎊的資金來治療自己造成的槍傷，同時向對手開了幾槍警告。想要保持靜止需要付出巨大的努力，更不用說落後於狼隊、埃弗頓或萊斯特。
如果阿森納只需要糾正他們讓拉姆齊免費離開的錯誤，那麼這個夏天可能不會那麼令人畏懼。但他們在防守、中場甚至進攻方面都有無數的問題需要解決，賽季最後兩個月的無能讓他們陷入困境。
誰負責這次重建仍然是個謎。明顯缺乏透明度，雖然可以理解，但幾乎沒有幫助。雖然大多數英超俱樂部都有既定的轉會等級制度，但阿森納的轉會等級制度卻缺乏明確性。克洛普在邁克爾·愛德華茲和他的團隊的幫助下統治了利物浦。丹尼爾·利維（Daniel Levy）和埃德·伍德沃德（Ed Woodward）嘗試滿足經理的要求，並取得了不同程度的成功。馬科·席爾瓦和馬塞爾·布蘭茲必須在簽約埃弗頓之前達成一致；馬裡奧·胡西洛斯幫助西漢姆聯從兩位營運商過渡到更順暢的市場營運商。
然而阿森納的水太渾了。主教練對交易有「最終決定權」嗎？足球俱樂部主席勞爾桑列伊的影響力有多大？在斯文·米斯林塔特（Sven Mislintat）離開整整四個月後，弗朗西斯·卡吉高（Francis Cagigao）莫名其妙地仍然擔任臨時招聘主管，他是否獲得了決定性的一票？首席談判代表胡斯法赫米（Huss Fahmy）的幕後操縱是否比最初想像的要多？如果出現僵局，誰來發號施令？
艾梅里的任命只是為了專注於指導和提高為他買來的球員，他在一月份就這樣做了。在俱樂部悲慘的一個月裡，他遊說丹尼斯·蘇亞雷斯的到來，幹擾到這種程度米斯林塔特在二月離開了他擔任了不到一年的職位。艾梅里幫助推動了一筆不必要的簽約，反過來又驅逐了俱樂部的一位關鍵人物。
美洲杯在季前賽開始後結束，埃杜離開巴西隊後，空缺的技術總監職位預計將由埃杜填補，阿森納目前由一支五人樂隊領導，沒有明顯的主力球員。難怪他們會被不滿的支持者質問下台。
這個結構是由早已離職的伊凡·加齊迪斯所建立的，作為對溫格自治的直接回應；這是試圖用一個系統而不是個人來取代法國人。但它在免除責任方面所做的工作多於傳播權力。
如果阿森納再次遭遇轉會窗口破裂，這一點將受到考驗——而這幾乎需要太多齒輪的近乎完美才能讓他們不至於失敗。足球運動規定，主教練作為名義上的“傀儡”，將付出最終的代價。羅傑斯當然做到了。雖然克洛普的任命和融入利物浦的「招募團隊」表明了該團隊如何為整體做出貢獻，但毫無疑問，他是引導這支特定羊群的牧羊人。
阿聯酋航空則沒有這樣的確定性。相反，埃梅里是阿森納的一隻羊，他可能會與其他人發生衝突，也可能會就前進的方向達成一致。阿森納沒有人被追究責任：他們的領導力問題在董事會中和在球場上一樣明顯，當然同樣具有破壞性。
馬特·斯特德
