隨著 BBC 繼續試圖從我們現在正式稱之為“自己製造的大坑”中挖出來“加里萊因克爾事件”，或者“加里門”也許本週，該公司面臨更多麻煩，其形式是 BBC 當地員工週三因削減當地廣播電台而舉行罷工。全國記者聯盟成員支持針對這些提案採取罷工行動，其中 83% 的成員投票支持罷工，投票率為 69%。
這不是關於工資的罷工；而是關於工資的罷工。問題在於花多少錢以及花在哪裡。
BBC 計劃在英格蘭當地廣播電台引入更多的節目共享。這意味著在工作日下午 2 點之後，BBC 將在英格蘭各地製作 20 個下午節目，並在下午 6 點至 10 點之間製作 10 個節目，其中許多當地電視台共享節目。這些變動將導致約 48 名工作人員職位流失。
基本上，這大大減少了本地內容的數量，但本地內容才是本地廣播的真正意義所在，尤其是在足球方面。至少從 20 世紀 70 年代初開始，當地的 BBC 電台就開始播放夜間比賽和週末比賽的評論，通常是當地低級別球隊的比賽。時至今日，大多數 BBC 當地廣播電台收聽次數最多的節目是足球評論、電話採訪和討論。這對當地社區來說非常重要，特別是對於很少在國家媒體上提及的小型俱樂部。雖然他們說削減不會影響週六的這些廣播，但他們是否正確且更中肯，他們可以信任嗎？許多人認為不是。
不應忘記，幾乎所有國家廣播公司都是從地方廣播開始的。我們的國家足球和體育評論員同樣都是在當地電視台實習的。削減這些媒體將對所有廣播的品質產生長期影響。
雖然 BBC 聲稱下午 2 點後的收聽率很低，但這肯定不是 BBC 本地廣播的重點。它不是為了吸引大量觀眾，而是為了向社區提供服務。它支持當地社區活動，往往是社會上孤立和孤獨的人唯一的當地聲音。它讓人們了解直接影響人們生活的當地事件、交通、事件和一般新聞。這就是當地電台工作人員真正熱衷的事。
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他們通常是一群非常忠誠的人，在日益同質化的媒體中從事著乏味但重要的工作。他們並沒有提議週三輕易罷工。他們這樣做是因為他們擔心使本地廣播變得如此重要的東西基本上會被淘汰。
我和 BBC 當地廣播電台的工作人員交談過。閱讀本文，您可以感受到他們的熱情。
「我喜歡在廣播電台工作。這是我一直夢想做的事。當我踏入當地 BBC 電視台的那天，我被人們為觀眾服務的熱情和動力所震撼。
「我一直為能在 BBC 工作而感到自豪，尤其是在本地工作。儘管很多時候，感覺當地廣播電台被視為 BBC 的愚蠢、醜陋、私生子（目前確實是這樣的感覺）。話雖這麼說，我可以誠實地說，在這裡工作我從未感到如此幻滅，這讓我的靈魂感到悲傷。
「沒有人願意罷工，但這是必須的。我們正在為地方廣播的未來而奮鬥。一個已經被削弱了很長時間的未來。
「管理階層不斷告訴我們，這是為了當地廣播電台的更好，他們透過讓我們『數位優先』來面向未來，就好像我們還沒有把製作數位內容作為優先事項一樣（劇透，我們已經）。
「削減後，我們將在整個下午與其他電視台共享節目，並在整個週末和晚上進行區域化、有時甚至是全國化的節目。就數量而言，一些電視台的主持人數量將減少一半，更不用說專業節目和自由工作者的流失了。更少的主持人和節目意味著更少的製作人。更不用說區域化的新聞公告了，你猜對了，這意味著新聞讀者會減少。
「大多數員工都會承認，我們確實需要適應和改變我們做某些事情的方式。是的，人們收聽的方式正在發生變化，這一點沒有人質疑，但我們的絕大多數聽眾仍然依賴他們所說的「線性」廣播。分享/減少整個下午的產出以及將其他節目區域化只會進一步疏遠我們的觀眾。有無數的例子說明它是如何行不通的。
「整個過程一團糟。舉幾個例子？我們第一次得知我們的潛在命運是在我們被正式告知我們所有人都將面臨裁員風險的前一天，消息洩露給全國性報紙後，幾乎每個人都必須重新申請工作。
「在全體員工會議上，我們有機會向管理階層提出問題。有人問“如果人們想抱怨這些削減，我們應該把他們指向哪裡”……真正的回答是“我們認為人們不會抱怨”，這可能告訴你所有你需要知道的關於管理如何查看當地廣播電台以及與聽眾的聯繫。它也告訴你，管理階層在多大程度上低估了這種感受的強度，不僅是員工的感受，還有我們每天與之交談和互動的聽眾的感受。
「計劃一再改變，員工們對自己的未來完全一無所知。有無數次會議提出的問題多於答案，而管理層則四處尋找清晰度或細節。
「工作人員有一種真實的感覺，這是當地廣播電台終結的開始，士氣低落——這是我所知道的最糟糕的情況。然而，在如此困難的情況下，員工們仍然堅持每天投入工作並繼續生產。
「面對工會、聽眾、工作人員和一些議員的強烈反對，管理層試圖推進這些計劃。他們不願意聽。因此，我們別無選擇，只能罷工。我們正在盡一切努力讓他們傾聽，並得到我們令人難以置信的觀眾的支持，他們也非常表達他們的感受，我們對他們的支持感激不盡。
與「GaryGate」的相似之處是顯而易見的。它向我們展示了 BBC 管理層與其員工之間的脫節。
在這兩種情況下，他們顯然沒有預料到這麼多為他們工作的人會放棄工具。也許對於作為保守黨支持者的總幹事蒂姆·戴維（Tim Davie）和主席理查德·夏普（Richard Sharp）來說，集體行動的理念並不存在於他們的DNA中，因此他們無法想像或理解其他人的集體行動理念。他們已經表現出自己的虛偽、愚蠢甚至愚蠢。老魚從頭向下腐爛的類比在這裡適用。上面有幾個錯誤的人，他們的毒就會感染全身。
但這兩起糾紛都讓 BBC 體育工作人員（而不是自由工作者）陷入了令人反感的境地。如果他們團結一致地拒絕勞動，他們就有可能因違反合約而被解僱，因為他們熱愛和熱愛的工作。他們也對聽眾負有責任。每個人都必須支付抵押貸款，而這些人本來就很少是高薪人士。這就是他們想死在的山上嗎？如果你像萊因克爾一樣富有且受歡迎，那還可以，但如果你不富有並且熱愛你的工作，那就更困難了。當你知道管理階層正在考慮裁員時，你也不想給他們藉口來裁員。毫無疑問，這就是我們在周末看到一些廣播評論的原因。這些工人進退兩難。
因此，當地廣播電台工作人員週三舉行罷工的事實表明，他們是多麼絕望。他們已經很可能被裁員並被迫重新申請工作，這是解僱一些人並更好地控制重新僱用的人的一種拙劣的方式，而且幾乎肯定會以不太有利的條款和條件進行。這是一種典型的現代管理層霸凌策略，這肯定會讓右翼保守黨人高興不已，但先前已經讓許多工人和工會感到震驚。
諷刺的是，廣播是 BBC 做的最便宜的事情。整個產出，無論是國家還是地方，成本僅 3.04 億英鎊。這樣算下來，每個許可證付款人每月只需 2.17 英鎊。其中一小部分用於當地廣播電台。我長期以來一直主張收取單獨的許可費來為廣播提供適當的資金，因為那些重視廣播的人（大約 89% 每週收聽現場廣播）會很樂意為此支付更多費用。
當地廣播電台的營運成本已經很低，而且員工的薪水也不高，因此新的提議不會節省大量資金，但會降低許多人從中獲得的社區意識。如果當地廣播電台的工作人員說這些提議是一件壞事，那麼你可以肯定它們絕對是一件壞事。這支不斷減少的廣播公司大軍比現任管理層更關心聽眾，後者做得很好，看起來他們知道所有東西的價格，但不知道任何東西的價值。
「加里門」和當地廣播電台的剪輯都是我們必須打贏的一場更大的文化和政治戰爭的一部分。推動已經到了緊要關頭。
因此，正如一首古老的抗議歌曲所問的那樣，“你們站在哪一邊，男孩（和女孩！），你們站在哪一邊？”
