魯本·阿莫林 (Ruben Amorim) 抵達後，受到一有機會就背後捅刀子的媒體和他們的粉絲們的冷笑歡迎。通常我們不知道如何擊敗伊普斯維奇的表現這通常是無能的，而不是“烏托邦”，彼得（談論過度吹噓）很容易想到：新經理，新系統，新成功。但它看起來更像是：新經理，新系統，還是老一套。
儘管有時新任主教練會帶來球隊狀態的提升，但事實表明，任何新任主帥的反彈都是暫時的，通常會出現回歸均值的情況。其中，自從曼聯處於積分榜中游對於那些尋求立即成功的人來說，這不是一個好兆頭。他們的平庸是根深蒂固的，而且有十年的根源。阿莫林沒有立即的解決方案，也不應該指望他能立即解決，直到他擺脫了大部分這些籃子案件。
但這是曼聯，世界上最糟糕的大俱樂部，擁有一群花費巨資聚集的二流人才，他們甚至不努力工作，似乎認為跑步是低的。他們在這方面的統計數據很糟糕。
當然，許多人會欺騙自己，聲稱自己是那些對立即成功不感興趣的負責任的球迷，但俱樂部與經理聯繫的比率（2024 年 5 月每 784 天）表明情況並非如此。但足球俱樂部的意義遠不止於主教練和球員，而這通常是主教練能影響的全部。
曼聯這個賺錢的龐然大物與任何其他俱樂部都不一樣，這意味著它是一個更大的動物，可以扭轉或走上不同的軌跡，因此，要安裝一個持續成功的新系統，需要的不僅僅是一個新系統。
有任何跡象表明這可能會發生嗎？為曼聯工作可以賺錢，它總是會吸引那些談論一場精彩比賽的人，穿著藍色西裝和長而尖的棕褐色鞋子，他們說著行話，旨在表明他們知道自己在談論什麼，而不需要承諾自己任何證明他們不這樣做的行動。而且，我相信您從自己的工作經驗中知道，胡說八道的商人無處不在。曼聯需要識別並擺脫他們；他們正在拖累俱樂部。
在 90 年代和 2000 年代初，曼聯仍然是一家「正常」俱樂部，與現實世界和真實的人們聯繫在一起，但現在，他們長期受益於巨額資金，以至於失去了對現實的把握。多年來如此成功地利用該品牌，以至於總是有大量資金可以浪費，這顯然赤裸裸地導致了考慮不周的轉讓策略，這可能是高估了它。很多時候，你會遇到一個有錢人，拼命地想買自己的品味卻失敗了，完全沒有意識到金馬桶不僅不能贏得你的尊重，而且人們還公開嘲笑你。
他們花了十多年的時間來反駁「你可以買到成功」的口號。過去五年的淨支出表就是證明。雖然這在很大程度上是正確的，但曼聯來這裡是為了證明事情比這更難。足球必須是第一位的，而不是米線合作夥伴合同，但誰能說是這樣呢？腐爛的體育場本身就是俱樂部狀態的物理體現，需要很長時間和大量的進一步投資才能使其達到標準。這表明球迷們受到了多麼不尊重，並被視為理所當然，即使他們的環境正在崩潰。他們確實因為在陽光明媚的時候未能修好屋頂而感到內疚。
很少有俱樂部需要降級才能重新啟動並變得更加精簡和卑鄙，因為他們現在看起來就像俱樂部的一具肥胖、懶惰、臃腫的屍體。現代足球的問題就在於球隊。權利的體現。
長期以來，他們一直沉迷於成為“精英”，而他們卻踢著沉悶、漫無目的、無風格的足球。購買他們認為的“精英”球員和教練，數百萬英鎊的投資回報率幾乎為零，讓球員和教練在這個過程中比其他地方更糟糕，似乎沒有足夠的羞辱讓他們意識到他們“多年來我們一直奉行完全錯誤的政策，而且比典型的情況更無能、更無用。問題通常不完全是經理的錯。
無止盡地試圖購買成品而不是開發一些東西，這就是有錢人的態度。都是表面的，沒有根。想要與一支團隊在最細的沙子上建造一座大城堡，這顯然不是很好。如果是的話，他們就有足夠的時間來展示這一點。他們沒有處於錯誤的位置。 12號和12號一樣。只有三傢俱樂部的進球數比這少。這支球隊充滿了有資格的半途而廢的球員，他們顯然不夠優秀，但他們的薪水卻像世界一流球員一樣，而且在球門前，他們表現出了降級的狀態。可怕。無知。
當你被形象、地位和假設而不是資訊豐富的數據和情報所驅動時，就會發生這種情況。參加節目吧，爸爸。有時，他們似乎還在像 1991 年一樣管理俱樂部的部分部門。
這可能不是一個新的開始，可能更多的是相同的。如果沒有幕後的深刻變革，以及他們的經營方式和比賽方式的徹底變革，球場上的成功似乎不太可能是長期或深遠的，他們閃閃發光的新主教練可能會像他之前的許多人一樣，發現自己在追趕針對同樣的老問題。然後呢？
他們需要攀登一座大山才能重返前四，而他們作為一家大俱樂部的自我形象使一切變得更加困難，如果成績不能突然變得始終如一，這會對主教練產生影響。從經濟和文化上來說，他們確實如此，但在體育方面，他們只不過是中游的平庸，俱樂部、它的等級制度、球迷和球員應該很好地認識到這一點。
救贖的第一步是承認你的罪。這應該會讓魯本·阿莫林（Ruben Amorim）忙碌一段時間，因為現在，他們還遠遠不夠好。
